EQUIPO HUMANO
Al inicio de su trabajo en 2003 el Consorcio contó con una plantilla de 181 plazas. En 2004 se produjo una modificación sustancial al convertir las plazas de laborales en plazas de funcionarios, ascendiendo la plantilla a 276 plazas; se crearon 95 nuevas plazas de las que 83 pertenecían al Servicio de Extinción de Incendios, y el resto a personal administrativo y de operaciones.
Desde 2007 se cuenta con 283 plazas lo que supuso reforzar el Servicio de Extinción de Incendios.
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